Venezuela:MINISTERIO DEL TRABAJO VIOLA LA CONSTITUCION

MINISTERIO DEL TRABAJO VIOLA LA CONSTITUCION

Se niega a convocar a REFERENDUM SINDICAL, a pesar de haber 2 contratos colectivos ADMITIDOS

El Secretario General del Sindicato Bolivariano de la Asamblea Nacional UNTRAELAN, Lic. WILLIAM DÍAZ, denunció que el Ministerio del Poder Popular para el Trabajo y la Seguridad Social, pisotea flagrantemente nuestros derecho a discutir el Contrato Colectivo y el derecho que tienen los trabajadores a elegir y a decidir cual contrato colectivo y que sindicato discuta el contrato colectivo, el dirigente sindical manifestó que es verdaderamente triste que sea el ministerio quien violente y pisotee nuestros derechos constitucionales y a continuación detallo la situación:

En Acta de fecha 20 de diciembre de 2007, suscrita por el Abogado Gregori Rodríguez, nuestro Sindicato UNTRAELAN, consignó Proyecto de CONVENCIÓN COLECTIVA 2008, 2009, ante la Sala de Servicio de Contratos, Conciliación y Conflictos de la Inspectoría del Distrito Capital, Municipio Libertador.

En Acta de fecha 24 de abril de 2008, suscrita por la Abogada Nayadeth Rosario, Inspectora jefe del Trabajo (E), en el Distrito Capital, Municipio Libertador SE ADMITE, el Proyecto de Convención Colectiva 2008, 2009.

En Acta de fecha 21 de Mayo de 2008, DONDE SE DA LA PRIMERA REUNIÓN ENTRE EL PATRONO (ASAMBLEA NACIONAL) Y EL SINDICATO UNTRAELAN PARA INICIAR LAS DISCUSIONES DEL PROYECTO DE CONVENCIÓN COLECTIVA 2008, 2009. suscrita por la Inspectora jefe del Trabajo en el Distrito Capital, Municipio Libertador, la Coordinadora del Área Metropolitana, la Asamblea Nacional, el Sindicato UNTRAELAN y el Sindicato Sinfucan donde se deja constancia que el acto del día 21 era exclusivamente del Sindicato UNTRAELAN y el Patrono de la Asamblea Nacional, sin embargo el sindicato Sinfucan se presento e insistió aun después de que la inspectora del trabajo le solicitara que se marcharan del recinto, pues el acto era para UNTRAELAN, ellos al final lograron a través de la Coordinadora que entraran y expusieran en el acta de fecha 21.

En Auto de fecha 24 de noviembre de 2008, suscrita por la abogada Elba Judith Franco de Farías, Inspectora Jefe, donde ORDENA LA REPOSICION DE LA CAUSA al momento de la ADMISION y donde se REVOCA, todas las actuaciones que reposan en dicho expediente.

En Acta de fecha 13 de febrero de 2009, suscrita por la abogado Elba Judith Franco de Farías donde el expediente del Sindicato UNTRAELAN, después de dar muchas vueltas y después de haber estado en la Inspectoría del Este, fue nuevamente remitido a la Inspectoría del Trabajo del Distrito Capital, Municipio Libertador, donde se debía CONVOCAR REFERÉNDUM, DEBIDO A EXISTEN DOS CONTRATOS COLECTIVOS ADMITIDOS.

En consecuencia nuestro Sindicato ha cumplido con todos los requisitos de ley y que desde el 21 de mayo de 2008, fecha en que se dio la reunión entre el Sindicato y el Patrono, estipulado en el articulo 519 de la Ley Orgánica del Trabajo, desde esa fecha han transcurrido 14 meses y la Inspectora, Nayadeth Rosario no se ha pronunciado, acarreando daños al Sindicato UNTRAELAN y sobre todo a los, quienes con su firmas autorizaron a introducir y discutir el proyecto de Contrato Colectivo 2008, 2009, la CONSTITUCION DE LA REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA establece en su 96 “Todos los trabajadores y las trabajadoras del sector público y del privado tienen derecho a la negociación colectiva voluntaria y a celebrar convenciones colectivas de trabajo, sin mas requisitos que lo que establezcan la ley. El estado garantizara su desarrollo y establecerá lo conducente para favorecer las relaciones colectivas y la solución de los conflictos laborales”.

Ciudadana Ministra el accionar de esta Inspectora ha sido contraria a los intereses de los trabajadores, dilatando, actuando de mala fe, obstaculizando el proceso administrativo, causando un deterioro a los trabajadores de la Asamblea Nacional, negándole la posibilidad que de acuerdo al 514, sean los trabajadores quienes democráticamente, como en otras ocasiones ha ocurrido, decidan su destino y elijan el contrato y el sindicato que los represente.

En este caso se ha violentado lo mas elementales derechos, a elegir, a representar, esta responsabilidad, no es de ningún funcionario fuera del área de competencia, quien tiene la competencia dada por la norma para conocer es la Inspectora Nayadeth Rosario, es por ello que solicito expresamente decida y convoque a un REFERENDUM SINDICAL, como fue solicitado por nuestro sindicato, porque de negar esta solicitud, se estarían VIOLANDO LA CONSTITUCIÓN Y CONVENIOS INTERNACIONALES EN MATERIA DE CONTRATACIÓN COLECTIVA, y lo más grave se estaría violentando el DERECHO A LA DEFENSA Y AL DEBIDO PROCESO, establecido en el artículo 49 de nuestra Constitución, el derecho a ser escuchado, el derecho a dirigir peticiones y a obtener respuesta oportuna.

EN FECHA 13 DE JULIO DE 2009, la Inspectora NAYADETH ROSARIO, el jefe de la sala Servicios y contratos GREGORI RODRÍGUEZ y el Coordinador PEDRO ARIAS, se reunieron conmigo para decirme que por ordenes del ciudadano VICEMINISTRO, ELIO COLMENARES, se va a homologar el contrato Colectivo del SINDICATO ADECO Y PRIMERO JUSTICIA SINFUCAN, y el nuestro que también fue ADMITIDO, no se va a discutir y no se va a llamar a ningún referéndum, que ellos sabían que eso era violatorio de la Constitución, pero que ordenes son ordenes y ellos están allí para recibir órdenes.

Esta respuesta de estos funcionarios me da verdaderamente lastima, ver que por una orden superior que le dan a ellos se violan los derechos Constitucionales y ellos lo hacen conscientes sin ninguna carga de conciencia, por eso es que yo respeto a ANDRES IZARRA, porque cuando RCTV, le dio una orden que violaba sus principios y era violatoria de la Constitución y las Leyes, el Dignamente prefirió RENUNCIAR que ir contra sus principios. Yo a veces me pregunto, donde está el Gobierno Nacional que permite que cosas como estas pasen en sus narices y no pase nada.

Y por ultimo el Ministerio del Poder Popular para el Trabajo y la Seguridad Social, a través de la Inspectora Nayadeth Rosario, se niega a pronunciarse y a cumplir con la normativa laboral, irrespetando los derechos de los trabajadores de la Asamblea Nacional, ante esto no nos queda más opción, que activar los mecanismo que nos dan las leyes, y entre los cuales estarían las siguientes:

1.- Convocar a los trabajadores a MOVILIZACIÓN con solidaridad de los Sindicatos de Caracas

2.- Convocar una RUEDA DE PRENSA y hacer pública dicha violaciones

3.- Introducir ante el Tribunal Supremo de Justicia, un AMPARO CONSTITUCIONAL, para obligar al Ministerio a decidir.

4.- Hacer la denuncia ante la ORGANIZACIÓN INTERNACIONAL DEL TRABAJO (OIT), por violaciones a los derechos sindicales y a la discusión del Contrato Colectivo y el derecho a saber cual de los 2 sindicatos tiene la mayoría para discutir el contrato colectivo.


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La Burocracia y la Corrupcion, solo podremos detenerla con la denuncia responsable y sin miedo es la unica forma de ayudar a nuestro pais.